兵庫県建設業協会(兵建協)は、会員相互の信義を重んじ、協力一致、常に経営の合理化と技術の研鑚に努め、会員の健全な発展と建設業の経済的社会的地位の向上を図り、工事の適正な価格を保持するとともに、会員相互の親睦に寄与し、社会公共の福祉を増進することを目的としています。兵庫県建設業協会(兵建協)は、会員相互の信義を重んじ、協力一致、常に経営の合理化と技術の研鑚に努め、会員の健全な発展と建設業の経済的社会的地位の向上を図り、工事の適正な価格を保持するとともに、会員相互の親睦に寄与し、社会公共の福祉を増進することを目的としています。

新着情報

【兵庫労働局】カスタマーハラスメント対策及び求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策の義務化等について

 

兵庫労働局雇用環境・均等部指導課長より、依頼文はこちら

カスタマーハラスメント対策及び求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策に関する法令について

改正が行われ、令和8年10月1日から対策を行うことが事業主の義務となります。

 

共有プロジェクト(職場も家庭も、脱ワンオペ)

 

今般の改正に向け、兵庫労働局では令和8年9月1日に改正法に関する説明会が実施されます。

 

改正労働施策 総合推進法等説明会

  https://www.noharassment.mhlw.go.jp/assets/pdf/briefing_session/28_hyogo_leaflet.pdf

 

 

パートタイム・有期雇用労働者に関するルールが変わります

        (令和8年10月1日施行)

https://www.mhlw.go.jp/content/001698010.pdf

 

 

女性活躍推進法が改正されました男女賃金格差と女性管理職比率

https://www.mhlw.go.jp/content/001668255.pdf

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兵庫県労働局労働基準部安全課より

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